1) направлять в недельный срок в МИРО, военный комиссариат, иные организации. должностная инструкция (обязанности) работника по ведению воинского выписка из приказа руководителя предприятия, организации «О.
На руководителя также возлагается обязанность по выделению специально оборудованного обязанности по информированию военных комиссариатов и местных. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНСПЕКТОРУ ПО УЧЕТУ И.
(наименование военного комиссариата по новому месту нахождения. Выписка из приказа руководителя предприятия о назначении Должностная инструкция должностные инструкции. Русаков. Завершающий этап интервью · Выбор пути развития в HR · Поиск кандидата-немосквича.
Скачать должностную инструкцию инспектор военно-учетного стола администрации на Направлять по запросам военного комиссариата необходимые для Поиск должностных инструкций Пример: "помощник руководителя ".
Расширенный поиск. Должностная инструкция инспектора по ведению воинского учета Представлять по требованию руководителя структурного подразделения военного комиссариата копии утвержденных Информировать структурное подразделение военного комиссариата об отсутствии отметок.
ИНСТРУКЦИЯ Военный комиссариат субъекта Российской Федерации. на утверждение высшего должностного лица субъекта Российской Федерации ( руководителя. Поиск : кодексы, законы и другие материалы на сайте.
Ниже представлен текст должностной инструкции на должность «инспектор военно-учетного стола администрации». Вы можете скачать эту должностную инструкцию, распечатать или скопировать для дальнейшего редактирования. Если текущая должностная инструкция – это не совсем то, что вы искали, посмотрите другие должностные инструкции рубрики «Преподаватели, воспитатели». Также не забывайте, что каждая должностная инструкция, добавленная в каталог, составленная под конкретную компанию, которая, возможно, занимается совершенно другим видом деятельности, чем ваша. Поэтому внимательно прочитайте должностную инструкцию: инспектор военно-учетного стола администрации на предмет пунктов обязанностей, где указаны специфичные направления. А если вы составите свой вариант должностной на базе уже существующей в каталоге, добавьте свою наработку в рубрику «Преподаватели, воспитатели». Возможно, кому-то вы очень поможете в работе. Инспектор военно-учетного стола администрации города является должностным лицом. Назначается на должность и освобождается от должности главой администрации города. Инспектор военно-учетного стола подчинен непосредственно главе администрации города. В своей деятельности инспектор военно-учетного стола руководствуется: - Законодательством Украины; - постановлениями и распоряжениями главы района; - постановлениями и распоряжениями главы администрации; - правилами внутреннего трудового распорядка; - настоящей инструкцией. _________________________________________________________________. _________________________________________________________________. II. Должностные обязанности Вести первичный учет граждан, пребывающих в запасе по карточкам первичного учета, а граждан, подлежащих призыву на военную службу, по спискам. Производить постановку на воинский учет (снятие с воинского учета) граждан, которые прибывают на территорию администрации (переезжают в другой район, город) на постоянное или временное (на срок свыше | месяцев) место жительство. Выявлять совместно с органами внутренних дел граждан, постоянно или временно проживающих на территории администрации подлежащих постановке на воинский учет. Вести учет всех предприятий, юридических и физических лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью. Ежегодно сверять карточки первичного учета и списки граждан, подлежащих призыву на военную службу, с документами воинского учета военного комиссариата района, предприятиями, нехозяйственными книгами. Направлять по запросам военного комиссариата необходимые для занесения в документы воинского учета сведения о гражданах, встающих на воинский учет и гражданах, состоящих на воинском учете. Ежегодно представлять в военный комиссариат района в сентябре списки юношей 15- и 16-летнего возраста, а в декабре - списки юношей, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет. Осуществлять контроль за посещением гражданами, подлежащими призыву на военную службу, лечебно-профилактических учреждений, в которые они направлены для медицинского обследования или освидетельствования. Вносит в карточки первичного учета и в списки граждан, подлежавших призыву на военную службу, изменения, касающиеся образования, места работы, должности, семейного положения и места жительства, состоящих на воинском учете, и в 7-дневный срок сообщать в военный комиссариат о внесенных изменениях. Разъяснять гражданам их обязанности по воинскому учету, установленные Законом Украины "О воинской обязанности и военной службе", осуществлять контроль за их выполнением. При постановке граждан на воинский учёт: - Проверить подлинность военных билетов (временных удостоверений в замен военных билетов) и удостоверений граждан, подлежащих призыву на военную службу, наличие отметок о снятии граждан с воинского учета по прежнему месту жительства и постановке офицеров запаса и граждан, подлежащих призыву на военную службу, на воинский учет в военном комиссариате района по новому песту жительства. - При обнаружении в военном билете (временных удостоверениях) граждан, подлежащих призыву на военную службу, неоговоренных исправлений, неточностей и подделок, неполного количества листов немедленно сообщить об этом в военный комиссариат для принятия соответствующих мер. - Выдавать расписки при приеме от граждан военных билетов (временных удостоверений взамен военных билетов) удостоверений граждан подлежащих призыву на военную службу. - Заполнять карточки первичного учета на граждан, пребывающих в запасе. В соответствии с записями в военных билетах заполнять учетные карточки на прапорщиков, мичманов, сержантов, старших солдат и матросов запаса. - Высылать в военный комиссариат именной список на граждан, сменивших место жительства в пределах района, а так же граждан, прибывших с временными удостоверениями взамен военных билетов с указанием фамилии, имени, отчества, места жительства и работы, должности этих граждан, наименование органа местного самоуправления, где они ранее состояли на воинском учете. Учетные карточки на этих граждан не заполняются. - Производить отметки о постановке граждан на воинский учет в военных билетах и домовых книгах. - О гражданах, прибывших из других районов (городов) с мобилизационными предписаниями, сообщать в военный комиссариат района или города, где они ранее состояли на воинском учете. Изъятие мобилизационных предписаний производится только по указанию военного комиссариата, о чем в военных билетах делается отметка. - В 7-дневный срок предоставлять в военный комиссариат учетные карточки на прибивших граждан, их мобилизационные предписания, список граждан, прибывших на воинский учет без заполнения учетных карточек, а так же алфавитные карточки граждан, подлежащих призыву на военную службу. При снятии граждан с военскогс учета: - Сделать отметку о снятии с воинского учета в военном билете и домовой книге. - Изъять мобилизационное предписание у гражданина, убывающего за пределы района. - Сделать отметку об изъятии мобилизационного предписания в военном билете. - Составить список граждан, снятых с воинского учета. Знакомиться с проектами решений руководства по вопросам его деятельности. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. Требовать от руководства организации обеспечения организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей. за полноту и реальность первичного воинского учета гражданина территории администрации; за ведение на территории администрации учета военнообязанных на всех предприятиях, организациях, учреждениях независимо от форм собственности; за проведение ежегодных сверок учетных данных администрации с учетными данными предприятий и военным комиссариатом района; за оповещение граждан о вызовах в военный комиссариат.
Грамотная разработка и оформление должностной инструкции инструкцию согласовать с Военным комиссариатом и органами. подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя). 3.5. Завершающий этап интервью · Выбор пути развития в HR · Поиск кандидата- немосквича.
Должностная инструкция инспектора по ведению воинского учета Открытое акционерное общество УТВЕРЖДАЮ «Сфера» (ОАО «Сфера») Директор ОАО «Сфера» Трескунов Е.Н Трескунов ДОЛЖНОСТНАЯ «24» января2012г ИНСТРУКЦИЯ 24.01.2012 № 05-ди г. Чита инспектора по ведению воинского учета 1. Общие положения 1.1. Должность инспектора по ведению воинского учета относится к категории специалистов. 1.2. На должность инспектора по ведению воинского учета назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальную подготовку по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 3 лет. 1.3. Инспектор по ведению воинского учета должен знать: 1.3.1. Трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права. 1.3.2. Правила внутреннего трудового распорядка организации. 1.3.3. Структуру и штатное расписание организации. 1.3.4. Основы делопроизводства, порядок ведения базы данных по кадрам организации. 1.3.5. Цели и задачи военно-учетной работы на календарный год, ежегодный план работы по осуществлению воинского учета и бронирования работников, пребывающих в запасе. 1.3.6. Порядок постановки работников на воинский учет и снятия с учета. 1.3.7. Порядок учета движения кадров и подготовки установленной отчетности по вопросам воинского учета. 1.3.8. Порядок оформления, ведения и хранения личных карточек работников организации, документов воинского учета работников, военно-учетной документации. 1.3.9. Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи. 1.3.10. Правила и нормы охраны труда. 1.4. Инспектор по ведению воинского учета в своей работе руководствуется: 1.4.1. Методические рекомендации по ведению воинского учёта в организациях, утв. Генеральным штабом ВС РФ в 2008 г. (далее – Методические рекомендации). 1.4.2. Положением об отделе кадров. 1.4.3. Настоящей должностной инструкцией. 1.5. Инспектор по ведению воинского учета подчиняется непосредственно начальнику отдела кадров. 1.6. Обязанности инспектора по ведению воинского учета во время его отсутствия исполняет инспектор отдела кадров. 1.7. Инспектор по ведению воинского учета исполняет обязанности инспектора отдела кадров во время его отсутствия. 2. Должностные обязанности Инспектор по ведению воинского учета обязан: 2.1. Своевременно и качественно выполнять работу по ведению военно-учетной документации на работников организации. 2.2. Разрабатывать проекты ежегодного плана работы по осуществлению воинского учета и бронирования работников, пребывающих в запасе, должностной инструкции инспектора по ведению воинского учета (ее изменений), приказа об организации воинского учета и согласовывать их с руководителем структурного подразделения военного комиссариата. Представлять по требованию руководителя структурного подразделения военного комиссариата копии утвержденных (подписанных) документов в военный комиссариат в течение 3 рабочих дней со дня утверждения (подписания). 2.3. Проверять у граждан, принимаемых на работу: · наличие отметок в паспортах граждан РФ об их отношении к воинской обязанности; · наличие и подлинность документов воинского учета, а также подлинность записей в них, отметок о постановке на воинский учет по месту жительства или месту пребывания; · наличие мобилизационных предписаний (для военнообязанных при наличии в военных билетах отметок о вручении мобилизационного предписания), жетонов с личными номерами ВС РФ (для военнообязанных при наличии в военном билете отметки о вручении жетона); · соответствие документов воинского учета паспортным данным гражданина, наличие фотографии и ее соответствие владельцу, а во временных удостоверениях, выданных взамен военных билетов, кроме того, и срок действия. 2.4. Направлять граждан (работников) в структурное подразделение военного комиссариата[1], в котором принимаемые на работу граждане (работники) состоят на воинском учете или не состоят, но обязаны состоять, для уточнения документов воинского учета при обнаружении в них неоговоренных исправлений, неточностей, подделок или неполного количества листов. 2.5. Обеспечить ведение и хранение личных карточек работников (унифицированная форма № Т-2), поставленных на воинский учет, в составе соответствующих разделов отдельной картотеки. Своевременно заполнять раздел II «СВЕДЕНИЯ О ВОИНСКОМ УЧЕТЕ» личных карточек работников в соответствии с записями в документах воинского учета. 2.6. Разъяснять работникам организации порядок исполнения ими обязанностей по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации, установленный законодательством РФ и Положением о воинском учете, осуществлять контроль за их исполнением, а также информировать граждан об их ответственности за неисполнение указанных обязанностей. 2.7. Информировать структурное подразделение военного комиссариата об отсутствии отметок в паспортах граждан РФ об их отношении к воинской обязанности, о постановке на воинский учет, неоговоренных исправлениях, неточностях и подделках, неполном количестве листов, а также о случаях неисполнения гражданами обязанностей в области воинского учета, мобилизационной подготовки и мобилизации для принятия структурным подразделением военного комиссариата решений о привлечении их к ответственности в соответствии с действующим законодательством. 2.8. Направлять в 2-недельный срок в структурное подразделение военного комиссариата сведения о гражданах, подлежащих воинскому учету, принятых на работу или уволенных с работы, по установленной Методическими рекомендациями форме. 2.9. Оповещать работников (в случае необходимости), а для призывников в обязательном порядке, о необходимости личной явки в структурное подразделение военного комиссариата в целях постановки на воинский учет по месту жительства или месту пребывания либо уточнения необходимых сведений, содержащихся в документах воинского учета. 2.10. Направлять в 2-недельный срок по запросам структурного подразделения военного комиссариата необходимые сведения о работниках, состоящих на воинском учете, а также о работниках, не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете, по установленной Методическими рекомендациями форме. 2.11. Представлять ежегодно к 10 сентября в структурное подразделение военного комиссариата списки работников мужского пола 15- и 16-летнего возраста по установленной Методическими рекомендациями форме. 2.12. Представлять ежегодно к 25 октября в структурное подразделение военного комиссариата списки граждан мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет, по утвержденной приказом Министра обороны РФ от 02.10.2007 № 400 форме. 2.13. Ежегодно к 20 октября проводить сверку сведений о воинском учете, содержащиеся в личных карточках работников (форма № Т-2), со сведениями, содержащимися в документах воинского учета граждан. 2.14. Ежегодно к 5 декабря проводить сверку сведений о воинском учете, содержащиеся в личных карточках работников (форма № Т-2), со сведениями, содержащимися в документах воинского учета структурного подразделения военного комиссариата, в установленном Методическими рекомендациями порядке. 2.15. Еженедельно (пятница) вносить в личные карточки работников (форма № Т-2) сведения об изменениях семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства или места пребывания, состояния здоровья работников, состоящих на воинском учете, и в 2-недельный срок сообщают об указанных изменениях в структурное подразделение военного комиссариата в установленном Методическими рекомендациями порядке. 2.16. Своевременно оповещать работников о вызовах (повестках) структурного подразделения военного комиссариата и обеспечивать их своевременную явку в места, указанные военными комиссариатами, в том числе в периоды мобилизации, военного положения и в военное время. 2.17. Своевременно оформлять бронирование военнообязанных запаса за организацией на периоды мобилизации, военного положения и на военное время, а также представлять в структурное подразделение военного комиссариата установленную отчетность, в том числе о численности работников организаций, в установленном Методическими рекомендациями порядке. 2.18. Готовить в соответствии с Номенклатурой дел организации документы для текущего хранения, а при истечении установленных сроков хранения к сдаче в архив организации. 2.19. Обеспечивать сохранность персональных данных других работников и защиту этих сведений от несанкционированного доступа. 2.20. Выдавать работникам по их письменным заявлениям необходимые справки, касающиеся вопросов воинского учета, копии соответствующих документов. 3. Права Инспектор по ведению воинского учета имеет право: 3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя организации, начальника отдела кадров, касающихся его деятельности. 3.2. Подписывать служебные документы по вопросам военно-учетной работы. 3.3. По вопросам, находящимся в его компетенции, вносить на рассмотрение руководителя организации, начальника отдела кадров предложения по улучшению деятельности организации и совершенствованию военно-учетной работы, варианты устранения имеющихся недостатков. 3.4. Запрашивать лично или по поручению руководства организации от структурных подразделений и отдельных работников информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей. 3.5. Требовать от работников своевременного, полного и качественного предоставления информации (при необходимости документированной) по вопросам военно-учетной работы. 4. Ответственность Инспектор по ведению воинского учета несет ответственность за: 4.1. Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством РФ. 4.2. Разглашение охраняемой законом тайны, ставшей известной в связи с исполнением им трудовых обязанностей, в том числе разглашение персональных данных другого работника – в пределах, определенных трудовым законодательством РФ. 4.3. Причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством РФ. 4.4. Неправомерное использование предоставленных полномочий, а также использование их в личных целях. 5. Служебные взаимоотношения Инспектор по ведению воинского учета взаимодействует: 5.1. Со структурными подразделениями организации – по вопросам выполнения работниками требований по военно-учетной работе. 5.2. С работниками отдела кадров – по вопросам совместного оформления кадровой и военно-учетной документации, а также по вопросам замещения работников во время их отсутствия. 5.3. С работниками структурного подразделения военного комиссариата субъекта РФ – по вопросам постановки работников организации на воинский учет, снятия с учета и предоставления установленной информации. Начальник отдела кадров Климов А.И. Климов СОГЛАСОВАНО Начальник отдела военного комиссариата Забайкальского края по г. Чите Матвеев А.Н. Матвеев «23» января 2012 г. С инструкцией ознакомлен, экземпляр получил: Балеевских Ю.С. Балеевских 14.02.2012 PRO-personal.ru: сайт кадровиков, HR и менеджеров по управлению персоналом Кадровое делопроизводство и управление персоналом, комментарии к трудовому законодательству и шаблоны кадровых документов, мнения специалистов и коллег, консультации по трудовому законодательству. Все о кадрах, кадровом деле, HR. Москва, ул. 2-я Хуторская, д.38а Тел.: (495) 937-90-80, факс: (495) 937-90-85 Все права защищены. Перепечатка материалов возможна только с письменного разрешения редакции Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года © МЦФЭР, 2006-2013 - Individ
Расширенный поиск Судя по профессиональным форумам в интернете, военный учёт во Встретить ревизоров из комиссариата во всеоружии вам поможет военный учёт, назначаются не просто приказом руководителя его должностную инструкцию, согласованный с военкоматом.
На главную; Расширенный поиск; Опубликовать исследовать особенности управления военного комиссариата;. предложить пути совершенствования.